Thứ năm, 27/02/2025
IMG-LOGO

Câu hỏi:

27/02/2025 1

Trong mô hình đặc điểm công việc, yếu tố nào sau đây thuộc trạng thái tâm lý?

A. Động lực làm việc

B. Sự đa dạng về kỹ năng

C. Sự hài lòng

D. Cảm nhận trách nhiệm

Đáp án chính xác

Trả lời:

verified Giải bởi Vietjack

Chọn đáp án D

Câu trả lời này có hữu ích không?

0

CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ

Câu 1:

Phần tiêu chuẩn công việc (Job Specification) gồm:

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 2:

Hoạt động liệt kê các đặc điểm nhận dạng một công việc là:

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 3:

Nhược điểm của hình thức làm việc từ xa là:

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 4:

Liệt kê các kiến thức một người cần có để thực hiện tốt công việc là hoạt động thuộc:

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 5:

Thông tin nào không được thu thập trong quá trình phân tích công việc?

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 6:

Thông tin nào sau đây không thuộc bản tiêu chuẩn thực hiện công việc:

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 7:

Một giám đốc đang quyết định phải giao một công việc mới chưa ai làm cho nhân viên trong bộ phận, công

việc đầu tiên ông ta cần phải thực hiện là:

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 8:

Mối quan hệ báo cáo của một vị trí công việc được trình bày ở đâu là hợp lý?

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 9:

Yếu tố trình độ học vấn yêu cầu cho công việc được trình bày ở đâu là hợp lý?

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 10:

Yếu tố nào nhà quản trị không thể kiểm soát khi thiết kế công việc?

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 11:

Phát biểu nào sau đây đúng nhất:

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 12:

Yếu tố nào nhà quản trị có thể kiểm soát khi thiết kế công việc?

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 13:

Phương pháp nào cung cấp nhiều thông tin nhất cho việc xác định mức đãi ngộ công bằng cho một vị trí công việc?

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 14:

Trong mô hình đặc điểm công việc, yếu tố nào sau đây thuộc đặc điểm công việc?

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu 15:

Trong mô hình đặc điểm công việc, yếu tố nào sau đây không thuộc đặc điểm công việc?

Xem đáp án » 27/02/2025 1

Câu hỏi mới nhất

Xem thêm »
Xem thêm »