Thời gian dự phòng lây nhiễm HIV/AIDS tốt nhất là trong thời gian nào?

Theo quy định của Bộ luật Lao động năm 2019, người sử dụng lao động có quyền nào sau đây?

Theo quy định của Bộ luật Lao động năm 2019, người sử dụng lao động được phép thực hiện hành vi nào sau đây?

Theo quy định của Bộ luật Lao động năm 2019, người lao động có quyền lợi nào sau đây?

Em đồng tình với quan điểm nào sau đây khi bàn về vấn đề quyền và nghĩa vụ lao động của công dân?

Theo quy định của Bộ luật Lao động năm 2019, người lao động có nghĩa vụ nào sau đây?

Bộ luật Lao động năm 2019 nghiêm cấm thực hiện hành vi nào sau đây?

Theo quy định của Bộ luật Lao động năm 2019, người sử dụng lao động có nghĩa vụ nào sau đây?

Theo quy định của pháp luật Việt Nam, lao động là quyền và nghĩa vụ của

Đọc tình huống sau và trả lời câu hỏi:

Tình huống. Anh S làm việc tại công ty của ông K. Trong quá trình làm việc, anh S luôn cố gắng, tuân thủ đúng nội quy công ty và sự quản lí, điều hành của cấp trên. Tuy nhiên, sau gần 2 năm làm việc tại công ty, anh S vẫn không được kí hợp đồng lao động và đóng bảo hiểm như thoả thuận khi tuyển dụng trước đó. Khi anh thắc mắc, ông K đã có những lời lẽ không hay xúc phạm anh và đuổi việc, không cho anh S tiếp tục làm việc tại công ty.

Câu hỏi: Nhân vật nào trong tình huống trên đã vi phạm quy định của Bộ Luật lao động năm 2019?

Nhân tố nào dưới đây có vai trò quyết định đến sự tồn tại, phát triển của cá nhân, đất nước và nhân loại?